摘要: ■ 收稿日期:20130624
■ 作者简介:■ 引文格式:陶艳兰.个体化视角下劳工维权的行动与困境
[J].广东工业大学学报:社会科学版,2013,13(6):25—32.
利用劳资纠纷的个案资料,从个体化理论视角分析劳工维权的行动特征和深层困境,发现劳工在维权过程中存在权利意识不明晰的特征,表现出传统礼治下的“理”性行动模式。在社会个体化转型中,个体法权意识未获全面生长、国家治理实践对劳工利益不够重视、个体被抽离但是无从嵌入,这些因素的交互作用是造成劳工维权困境的深层原因。个体虽然实现了地域流动,脱离了原有的无所不包的制约性关系范畴,但同时,他们的合法权利经常得不到维护和保障。中国流动人口的个体化是一种部分个体化。
陶艳兰. 个体化视角下劳工维权的行动与困境[J]. 社会工作与管理, 2013, 13(6): 25-32.
TAO Yanlan. Action and Dilemma in Labor Advocacy: From the Perspective of Individuals[J]. SOCIAL WORK AND MANAGEMENT, 2013, 13(6): 25-32.