从技术进步到社会进步的实现机制——技术红利分配的角度

社会工作与管理 ›› 2014, Vol. 14 ›› Issue (4): 42-.

从技术进步到社会进步的实现机制——技术红利分配的角度

张茂元，黄玮

华南师范大学 1.政治与行政学院， 2.国际商学院，广东广州， 510631

出版日期:2014-07-15 发布日期:2014-07-15
通讯作者: 张茂元（1978—），男，汉族，副教授，博士；主要研究方向：组织社会学。
作者简介:张茂元（1978—），男，汉族，副教授，博士；主要研究方向：组织社会学。
基金资助:
教育部人文社会科学研究规划基金项目“农业技术应用中的技术红利分配与农村变迁”（13YJA840034）；《广州大典》与广州历史文化研究资助专项（2014GZY15）；广东省哲学社会科学“十一五”规划项目（09H-07）。

Distribution of Technological Dividends and the Realization Mechanism from Technical Progress to Social Progress

ZHANG Maoyuan1， HUANG Wei2

(1. School of Politics and Administration; 2. International Business College, South China Normal University, Guangzhou, Guangdong, 510631, China)

Online:2014-07-15 Published:2014-07-15

摘要/Abstract

摘要： 技术是人类改造自然、增进效率的重要工具，也是实现经济增长、社会进步的重要途径。技术决定论甚至将技术进步视为社会进步的决定性力量，而社会建构论则强调社会结构和组织结构对技术的建构作用。事实上，技术进步与社会进步间更可能是一种相互作用、互相促进的关系，更接近于一种互构关系。不过，社会进步并不能够自动实现社会进步，技术进步也只是实现社会进步的技术基础，并在一定条件下能够为社会进步奠定物质基础。而共享技术红利，才是从技术进步到社会进步的关键所在，也是实现可持续发展的重要基础。

关键词: 技术进步, 社会进步, 共享, 技术红利

Abstract:
Abstract: Technology is not simply an important tool to transform nature and improve efficiency, but also a significant path to contribute to economic growth and social progress. Technological determinism even takes technical progress as a decisive power to social progress, while social constructivism emphasizes the constructive influence of social and organization structure on technology. In fact, there is an interactive and mutual promoting, or even a mutual constructive, relationship between the two. Technological progress is not equal to social progress, but offers a technical and material basis for social progress. Facts show that the cosharing of technological dividends is not only the key to social progress, but to sustainable economic growth.

Key words: technological progress; social progress; coshare; technological dividends

张茂元，黄玮. 从技术进步到社会进步的实现机制——技术红利分配的角度[J]. 社会工作与管理, 2014, 14(4): 42-.

ZHANG Maoyuan1， HUANG Wei2. Distribution of Technological Dividends and the Realization Mechanism from Technical Progress to Social Progress[J]. SOCIAL WORK AND MANAGEMENT, 2014, 14(4): 42-.

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