社会工作与管理 ›› 2019, Vol. 19 ›› Issue (3): 108-112.
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柯婷1, 罗嘉文2, 李靖茂3
KE Ting1, LUO Jiawen2, LI Jingmao3
摘要: 新时代对高校尤其是工科院校“工匠型”创新人才的培育提出了新要求,辅导员应在其中发挥重要作用。目前,在“工匠型”创新人才培养方面,存在着辅导员对创新创业知识掌握不全面、对创新创业教育责任认知不足、高校对辅导员开展创新创业工作重视程度不高、辅导员忽略学生创新创业素养的提升等局限。以高水平理工科大学重点建设高校广东工业大学为例,分析辅导员在“工匠型”创新人才培养方面,具有唤醒学生的“工匠意识”、培养学生知行合一的“工匠精神”、拓展学生全面的“工匠实践”等作用。建议从理论实践能力提升、搭建工作室平台、研发双创教育课程三个方面推动辅导员队伍建设,促进“工匠型”创新人才的培养。
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