社会工作与管理 ›› 2014, Vol. 14 ›› Issue (2): 49-53.

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社会组织创新党建工作的制度空间研究

王松   

  1. 长沙民政职业技术学院,湖南 长沙,410004
  • 出版日期:2014-03-15 发布日期:2014-03-15
  • 作者简介:王松(1982—),男,汉族,讲师,硕士;主要研究方向:社会工作与社会学。

  • Online:2014-03-15 Published:2014-03-15

摘要: 社会组织党建工作根源于强制性制度与模仿性趋同,是一种制度性安排。党建工作的成效受制于制度空间维度的大小,包括组织内部的能动效能与组织外部的制度塑造范围。创新社会组织党建工作应当坚持互惠共进的原则,以党委政府作为主导并鼓励多样性的存在,通过拓展制度空间维度来形成多元化的党建工作模式。

关键词: 社会组织, 党建工作, 制度空间

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